Responsable d'Agence H/F - NETCO
- CDI
- NETCO
Les missions du poste
NETCO est le premier réseau européen de maintenance globale de systèmes de convoyage. Spécialisé dans la maintenance, le dépannage, la conception et l'assemblage sur mesure, le groupe intervient sur une large variété de secteurs : logistique, agroalimentaire, environnement, énergie, industrie minérale, etc.Avec une forte culture de proximité, NETCO place l'humain, la qualité et l'innovation au coeur de ses métiers.Rejoignez une entreprise qui valorise compétences, mobilité et performance dans un cadre responsable et dynamique.Envie d'en savoir plus ? Découvrez nous sur : www.groupe-netco.com/fr
Votre mission principale : Développer le chiffre d'affaires et piloter la performance commerciale de votre agence.En tant que Responsable de l'agence de Saint-Brieuc, vous êtes avant tout un acteur clé du développement commercial de votre périmètre. Vous assurez également la gestion globale de l'agence (organisation, budget, management), en vous appuyant sur des équipes opérationnelles et des process structurés.Vos responsabilités1) Développement commercial & relation client (70 %)Définir et déployer la stratégie commerciale locale en lien avec la DirectionDévelopper le chiffre d'affaires par une prospection active et cibléeFidéliser et développer un portefeuille clients existantIdentifier les opportunités de croissance (nouveaux marchés, nouveaux services, contrats cadres)Être l'interlocuteur privilégié des clients stratégiques et garantir une relation de proximité et durablePiloter les réponses aux appels d'offres et négocier les conditions commercialesAssurer une veille marchée et concurrentielle sur votre zone2) Pilotage de l'agence & performance économique (30 %)Piloter l'activité de l'agence dans le respect des objectifs de chiffre d'affaires et de rentabilitéSuivre les indicateurs de performance (CA, marge, BFR, facturation, stocks)Assurer un reporting régulier auprès de la DirectionGarantir la bonne exécution des prestations conformément aux engagements contractuels3) Management & animation des équipesEncadrer, animer et fédérer les équipes autour des objectifs commerciaux et opérationnelsParticiper au recrutement et à l'intégration des collaborateursAccompagner la montée en compétences, notamment sur les pratiques commercialesRéaliser les entretiens annuels et veiller à un climat social positif4) QSSE & conformité (en appui)Veiller à l'application de la politique QSSE du GroupeGarantir le respect des règles de sécurité, de qualité et de conformité réglementaireÊtre force de proposition dans l'amélioration continue
Le profil recherché
Formation BTS à Bac +5, avec une forte orientation commercialeExpérience réussie (5 à 8 ans minimum) dans une fonction de développement commercial, responsable d'agence ou centre de profitUne connaissance d'un environnement BtoB industriel est fortement requise, idéalement acquise dans le domaine des convoyeurs et/ou des bandes transporteuses.Culture du résultat et du chiffreExcellent sens de la négociation et du relationnelPermis B indispensable - déplacements sur le secteurLe salaire est à définir selon votre expérience.
Compétences requises
- Recrutement
- Relations commerciales
- Reporting
- Stratégie commerciale
- Rédaction d'appel d'offres
- Relation client
- Facturation
- Fidélisation des clients
- Force de proposition
- Management d'équipe