Technicien Prestations Reconnaissance At - Mp H/F - Lasecurecrute.fr

CPAM DES COTES-D'ARMOR

La CPAM des Côtes d'Armor recherche, en CDD: 1 technicien prestations Reco, pour son service Reconnaissance Accident du Travail-Maladie Professionnelle (AT/MP)

Au sein de la Sécurité sociale, l'Assurance Maladie est en charge des branches maladie et risques professionnels pour les assurés affiliés au régime général.

Les domaines d'intervention de l'Assurance Maladie :

1/ Garantir l'accès universel aux droits et permettre l'accès aux soinsen organisant l'affiliation des bénéficiaires, le remboursement des frais de santé et le versement des revenus de remplacement

2/ Accompagner chacun dans la préservation de sa santéen menant des actions de prévention et en développant des parcours d'accompagnement individualisés

3/ Améliorer l'efficacité du système de santéen régulant les dépenses et en s'assurant de la qualité des soins

Travailler à l'Assurance Maladie, c'est s'engager au sein d'un collectif animé par la culture du résultat où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour protéger la santé de plus de 60 millions d'assurés.

Notre signature: AGIR ENSEMBLE, PROTEGER CHACUN

La Caisse Primaire d'Assurance Maladie (CPAM) des Côtes d'Armor est un organisme privé avec une mission de service public, protège plus de 565 300 bénéficiaires sur le département, soit près de 4 costarmoricains sur 5, accompagne 3923 professionnels de santé et emploie 475 collaborateurs.

Description du poste

Le technicien prestations est le garant de l'accès aux droits et au versement des prestations de chaque assuré. Il est responsable de la qualité des dossiers, et doit s'assurer de la conformité et de l'exactitude des informations avant de procéder à l'attribution de droits spécifiques, ou à un paiement. Il se réfère pour cela à la réglementation et aux procédures en vigueur.

Les missions

- Assurer l'affiliation des assurés non connus dans notre Système d'Information après rattachement au régime général,
- Réclamer les pièces manquantes nécessaires à l'instruction du dossier (traitement par portefeuille et rapprochement des pièces),
- Enregistrer les guérisons et les feuilles de soins,
- Instruire les demandes de reconnaissance d'accidents du travail et trajet sans investigation.

Un parcours formation est prévu afin de faciliter l'intégration et la prise de fonction.

Profil recherché

Vos compétences

- Maitrise et aisance dans l'utilisation de l'outil informatique
- Bonne capacité d'apprentissage et de mémorisation de la législation et des règles de droit
- Bonne capacité d'analyse et de discernement
- Savoir respecter les procédures
- Bonne capacité à atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs
- Respecter le secret professionnel

Vous êtes rigoureux(se), méthodique. Vous appréciez le travail en équipe. Rejoignez le service Reconnaissance AT/MP de la Caisse Primaire des Côtes d'Armor!

Votre formation

De formation Bac +2 dans le domaine de la gestion administrative.

Expérience dans le secteur des services(ex: banque, mutuelle...)

Informations complémentaires

Type de contrat : CDD - 35 h du lundi au vendredi. Horaires variables.

Durée : 5,5 mois

Lieu : SAINT-BRIEUC

Rémunération mensuelle brute : 1918 € + prime intéressement.

Le 13ème mois est versé pour moitié en mai et en septembre et le 14ème mois est proratisé en fonction du temps de présence sur l'année.

Niveau 3, coefficient 252 de la grille du personnel administratif des personnels de la Sécurité Sociale.

Le ou la candidat(e) retenu(e) devra respecter les mesures de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information de l'organisme mises en oeuvre dans le processus concerné.

Contact

Candidature : Postulez en ligne, en téléchargeant CV + lettre de motivation.

A l'attention de Mme Elodie POULLIN, Directrice (en précisant l'intitulé duposte) à :

Entretiens : Le jury sera composé du responsable du service et de la responsable du service RH.

Sans retour de notre part au-delà d'un délai d'un mois, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été sélectionnée pour ce poste.

Forclusion des candidatures : 10 août

Entretiens : 19 août

Prise de fonction souhaitée : Dès que possible

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

• Travail en équipe
• Rigueur et méthode
• Système d'information