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Coffreur Bancheur H/F - 22

Description du poste

  • Manpower

  • Plaintel - 22

  • Intérim

  • Publié le 3 Février 2026

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- Une employabilité durable avec le programme MyPath®
- Des démarches facilitées
- Des avantages et des servicesManpower Saint-Brieuc BTP recherche, pour l'un de ses clients spécialisé dans le gros oeuvre, un : Coffreur-Bancheur N3-N4 H/F

En tant que Coffreur-Bancheur confirmé (N3-N4), vous interviendrez sur des chantiers de construction et serez en charge de :
-Mettre en place les banches métalliques ou panneaux de coffrage.
-Réaliser le coffrage, ferraillage, étaiement et décoffrage des ouvrages béton.
-Lire et interpréter parfaitement les plans de coffrage.
-Couler le béton, vibrer, assurer la conformité des ouvrages.
-Réaliser des ouvrages spécifiques : voiles, poteaux, dalles, poutres.
-Intégrer les réservations, gaines, boîtes d'attente.
-Assurer les contrôles qualité et respecter les tolérances prévues.
-Travailler en coordination étroite avec les chefs d'équipe, grutiers, maçons.
-Respecter strictement les règles de sécurité sur site.
En complément de votre rôle de coffreur-bancheur, vous devez être capable de :
-Réaliser des ouvrages de maçonnerie traditionnelle :
-montage de parpaings,
-briques, blocs béton,
-murs, cloisons, seuils, appuis.

-Effectuer les travaux de scellement, reprises, petites finitions.
-Participer aux travaux généraux de maçonnerie lors des phases hors banches.
Cette polyvalence est un véritable atout sur les chantiers structurels.

Rémunération
Selon niveau : 13,61 à 16,97 brut/h

Horaires
Selon chantier, généralement :
07h30 - 12h00 / 13h30 - 17h00

Profil recherché
-Niveau N3P1, N3P2 ou N4 selon expérience.
-Maîtrise du banchage (Sateco, Hussor, RMD.).
-Bon niveau en maçonnerie traditionnelle.
-Lecture de plans béton.
-Rigueur, autonomie, travail en équipe.
-Respect strict des règles de sécurité.
Vos avantages Manpower
-Compte Épargne Temps 8 %
-Mutuelle et prévoyance
-Avantages CSE / CSEC
-FASTT : logement, garde d'enfant, mobilité
-Suivi personnalisé accompagnement sécurité
Processus de recrutement
-Entretien téléphonique
-Rendez-vous avec un Agent de Talents
-Présentation au client

Compétences requises

  • Travail en équipe
  • Coffrage
  • Lecture de plan
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Chiffres clés de l'emploi à Saint-Brieuc

  • Taux de chomage : 13%
  • Population : 43605
  • Médiane niveau de vie : 19960€/an
  • Demandeurs d'emploi : 5230
  • Actifs : 18721
  • Nombres d'entreprises : 2782

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