Technicien de Maintenance H/F - 22

Nous sommes spécialisés dans la sélection de dindes, poules pondeuses, porcs, espèces aquacoles et volailles traditionnelles, chacune composée de sa propre équipe de Recherche & Développement. En innovant, perfectionnant et optimisant chaque étape de la chaîne de valeur protéique, nous ouvrons la voie à de nouvelles façons de nourrir le monde. Nos solutions génétiques, notre approche orientée client et nos programmes de sélection équilibrés nous différencient de nos concurrents.Ces missions vont sûrement te plaire :

Tu contribueras aux nouvelles façons de nourrir le monde. Pour ce faire, ton quotidien ressemblera à cela :

Tu commenceras à 07h45 le matin pour terminer vers 16h, du lundi au vendredi;
Tu feras partie d'une équipe de 3 personnes ;
Tu effectueras la maintenance préventive en t'appuyant sur notre GMAO ;
Tu réaliseras les opérations de maintenance curative : dépannages électriques, pneumatiques et mécaniques des équipements ;
Tu participeras à l'installation, au suivi et au réglage des équipements ;
Tu participeras à l'amélioration continue des procédures maintenance.
Tu participeras aux astreintes maintenances hebdomadaires (1 semaine/mois)

Poste à pourvoir sur St Brandan.

Notre histoire, c'est avant tout une équipe de passionnés !

Dès que tu nous rejoindras, Pierre-Yves t'accompagnera dans ton intégration. Ton quotidien sera d'être en contact avec nos poules, nos coqs et tu pourras t'investir dans une équipe dynamique où la transmission de leur savoir-faire est une véritable passion !

Nos avantages ?

Des primes diverses (panier repas, prime sanitaire quotidienne.), la possibilité d'augmenter ta rémunération mensuelle avec des astreintes, une mutuelle très satisfaisante, des chèques vacances, des chèques cadeaux ! Sans oublier un 13ème mois, intéressement, participation et une retraite complémentaire (et oui, nous pensons à ton avenir ;))

Tu recherches.

Le travail en équipe ? : tout seul on va plus vite, mais ENSEMBLE on va plus loin !
Le partage de tes idées dans une optique d'amélioration continue ?
Un travail qui a du sens ? Avoir un rôle clé dans l'alimentation mondiale de demain est une bonne réponse non ?

Pour ton information, voici comment l'équipe recrutement va considérer ta candidature :

1: Tu nous transmets ton CV et tu devras répondre à quelques questions ;)

2: Si ton CV est retenu, Mathilde te contactera pour un échange téléphonique d'environ 15 minutes (si tu ne réponds pas, nous le programmerons à un autre moment !)

3: Tu rencontreras Pierre-Yves, responsable de maintenance, pour ton entretien

4: Mathilde te recontacte pour te faire le debrief !

5: Si c'est un avis favorable, tu signes ton contrat de travail et tu fais partie de notre équipe !

6: Nous te laisserons le temps de prendre tes marques puis tu seras convié à une session d'intégration avec tous les nouveaux arrivants !

Mathilde restera disponible à chaque étape de notre processus pour répondre à toutes tes questions !